【特別養護老人ホームの介護職員】年間休日112日、誠意を尽くす介護

【特別養護老人ホームの介護職員】年間休日112日、誠意を尽くす介護
【特別養護老人ホームの介護職員】年間休日112日、誠意を尽くす介護
  • 住宅手当あり
  • 年休110日以上
  • ボーナスあり
  • マイカー通勤OK
  • 研修充実
  • 退職金制度
  • 社会保険完備
  • 新卒OK
  • 初心者OK
  • ブランクありOK
  • アットホーム
  • 産休育休制度
  • 短時間社員制度あり
  • 残業少なめ
  • 大手法人
  • 40代活躍中

キャリアアドバイザーから一言

「ご利用者様に誠意の限りを尽くす」を理念に、地域に根差した福祉事業を展開する法人が運営する施設です。産休育休や時短勤務も可能で、ワークライフバランスを大切にお勤めいただけますよ。賞与もあり、収入面も安心。



まずは気軽にご応募くださいませ。
専門のアドバイザーよりご連絡させていただきます。
主婦の方、新卒の方も大歓迎!
ハローワークで求人をお探しの方もお気軽にお問い合わせくださいませ。

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  • 募集内容
  • 仕事の魅力

千葉県千葉市花見川区畑町591番地1

JR中央・総武線「新検見川駅」車9分

求人番号 99202
職種 介護職・ヘルパー
施設形態 特別養護老人ホーム
雇用形態 正社員
定員 140名(全室ユニット型個室)
応募資格 介護職員初任者研修(旧ホームヘルパー2級)以上
※介護福祉士・社会福祉士お持ちの方歓迎
勤務時間 (早出)7:30〜16:15
(日勤)9:00〜17:45
(遅出)10:15〜19:00
(夜勤)16:00〜翌9:30
※シフト勤務制
※勤務地によって前後の場合あり
※残業ほぼなし
給与 月給:189,000円〜
※経験・能力に応じて加算あり
※福祉専門学校・福祉短大卒者は月給:195,000円〜、大学福祉系学部卒者は月給:210,000円〜
※各種手当は別途支給

昇給:年1回
賞与:年2回※初年度は日割計算
休日・休暇 週休2日/シフト制
※年間休日112日以上
有給休暇
夏季休暇
年末年始休暇
産前産後休暇
育児休暇
特別休暇
待遇 社会保険完備
交通費支給(上限:40,000円)
夜勤手当(8,000円/1回)
業務手当
超過勤務手当
住宅手当
扶養手当
役職手当
資格手当
研修制度(新人研修・OJT制度など)
制服貸与
退職金制度
資格取得支援制度
育児時短勤務制度(お子様が小学校2年生にあがる前日まで)
マイカー通勤可(駐車場あり)
応募方法 【介護求人ラボ】よりご応募ください。
選考プロセス 応募

ヒアリング

面接

採用決定
職業紹介事業社名 株式会社ファミリーサポート

所在地・アクセス

位置情報
勤務地 千葉県千葉市花見川区畑町591番地1
アクセス JR中央・総武線「新検見川駅」車9分
仕事内容 介護業務全般
・利用者に対する介護業務、健康チェック等 ほか
PR文 当施設は、千葉市花見川区にある特別養護老人ホームです。
居室の全てが個室で、くつろぎと安らぎを提供する当施設。充実した設備、安心のケアの提供により、穏やかな日常をお過ごしいただくことに注力しています。運営母体の法人は、グループ内に系列病院を持ち、質の高い医療の提供を実践。「自分が入所(利用)したい施設、自分の家族に利用してもらいたい施設」をスローガンとして、温かみのある施設作りを行っています。

法人理念:ご利用者に誠意の限りを尽くします

「自立支援・生きがい・思いやり」の精神を重視し、基本サービスに「食事・入浴・医療」の充実を掲げ、入居者様が心豊かにお過ごしいただけるサービスを提供。また、当法人では介護ロボットの普及促進と開発改良支援を図るべく、介護ロボット普及推進事業も展開しています。施設でも実際に介護ロボットを導入することで、スタッフの負担軽減と、サービスの質の向上を目指していますよ。

■おすすめポイント■
・年間休日112日でお休み充実!希望休取得も可能
・賞与年2回支給あり!頑張りが収入に反映
・住宅手当や扶養手当など、手当支給豊富
・資格取得支援制度あり!スキルアップが叶う
・産休育休でライフステージが変わっても安心

年間休日112日以上とお休みが多く、メリハリをつけてお勤めいただけますよ。また、資格取得支援が充実していて働きながらのスキルアップが可能。他の業種から転職した方々がたくさん活躍しています。法人での新人研修やOJTもあり、経験の浅い方やブランクのある方でも安心して当施設のお仕事をスタートしていただけますよ。
ともに入居者の方達の健康を見守っていきませんか?

まずはお気軽にご応募お待ちしております。
施設見学も随時受け付けております。

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