- 住宅手当あり
- 年休110日以上
- ボーナスあり
- マイカー通勤OK
- 研修充実
- 退職金制度
- 社会保険完備
- 新卒OK
- 初心者OK
- ブランクありOK
- アットホーム
- 産休育休制度
- 短時間社員制度あり
- 残業少なめ
- 40代活躍中
- 50代活躍中
キャリアアドバイザーから一言
- 募集内容
- 仕事の魅力
神奈川県藤沢市葛原255-1
小田急江ノ島線「長後駅」車14分
| 求人番号 | 127855 |
|---|---|
| 職種 | 介護支援専門員・ケアマネージャー |
| 施設形態 | 特別養護老人ホーム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 定員 | 80名 |
| 応募資格 | 【ケアマネージャー】 医師、歯科医師、薬剤師、保健師、助産師、看護師、准看護師、理学療法士、作業療法士、社会福祉士、介護福祉士、視能訓練士、義肢装具士、歯科衛生士、言語聴覚士、あん摩マッサージ指圧師、はり師、きゅう師、柔道整復師、栄養士（管理栄養士含む）、精神保健福祉士のいずれかを保有し、これらの国家資格に基づく業務の実務経験が通算5年以上であり、従事した日数が900日以上の方 生活相談員、支援相談員、相談支援専門員、主任相談支援員として、受験資格に定められる相談援助業務に通算5年以上の従事期間があり、900日以上の従事日数の方 普通自動車運転免許(AT限定可) |
| 勤務時間 | 8:30～17:00(休憩60分) ※1ヶ月単位の変形労働時間制 ※残業ほぼなし(月平均5時間) |
|---|---|
| 給与 | 月給:217,952円～259,984円 ※経験・能力に応じて決定 ※各種手当を含む ※試用期間6ヶ月あり(同条件) 昇給:あり 賞与:年2回(計2.84ヶ月分※実績あり) |
| 休日・休暇 | 週休2日制/シフト制(月8日) ※年間休日110日 ※施設内カレンダーに準ずる 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇(取得実績あり) |
| 待遇 | 健康保険 厚生年金保険 労災保険 雇用保険 交通費支給(上限50,000円/月) マイカー通勤可(無料駐車場あり) バイク・自転車通勤可(無料駐輪場あり) 時間外手当 住宅手当(上限24,000円/月) 家族手当 処遇改善手当 当直手当 退職金共済 退職金制度(勤続3年以上) 定年制(一律60歳) 再雇用制度 食事補助 研修制度 施設内禁煙 |
| 応募方法 | 【介護求人ラボ】よりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 応募 ↓ ヒアリング ↓ 面接 ↓ 採用決定 |
| 職業紹介事業社名 | 株式会社ファミリーサポート |
所在地・アクセス
| 位置情報 | |
|---|---|
| 勤務地 | 神奈川県藤沢市葛原255-1 |
| アクセス | 小田急江ノ島線「長後駅」車14分 |
| 仕事内容 | ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 など |
|---|---|
| PR文 |
●当施設の特徴● ・全国に病院や介護老人保健施設、特別養護老人ホームなどを多数展開する法人が運営 ・「ホスピタリティマインドでご利用者の生活を支えます」を理念に掲げサービスを提供する施設 ・サービスの質の向上と自分自身の資質向上を目指し、チームの中でミーティングを行い個別ケアを共有化 ・入居者様が安全・安楽であるかを最初に見極め、お一人おひとりに合ったケアを追及 ●ここがおすすめ● ・賞与年2回支給、モチベーションアップに繋がる ・年間休日110日、無理なく働ける ・産休育休あり、子育て世代も安心 ・再雇用制度あり、腰を据えて長く働ける |
全国に病院や介護老人保健施設、特別養護老人ホームなどを多数展開する法人が運営しています。賞与は年に2回支給され、モチベーションアップに繋がります。また、年間休日110日のため無理なく働けますよ。
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