【訪問看護事業所の正看護師】「新金岡駅」徒歩5分、地域のヘルスケアを支える

【訪問看護事業所の正看護師】「新金岡駅」徒歩5分、地域のヘルスケアを支える
【訪問看護事業所の正看護師】「新金岡駅」徒歩5分、地域のヘルスケアを支える
  • 年休110日以上
  • ボーナスあり
  • 駅徒歩5分以内
  • 研修充実
  • 退職金制度
  • 社会保険完備
  • 新卒OK
  • 初心者OK
  • ブランクありOK
  • アットホーム
  • 産休育休制度
  • 残業少なめ
  • 40代活躍中

キャリアアドバイザーから一言

セルフケアから医療・服薬、介護・生活支援まで幅広く、健康をトータルで支援するグループが運営する施設です。年間休日116日とお休みも多く、ワークライフバランスが整う環境でお勤めいただけますね。

まずは気軽にご応募くださいませ。
専門のアドバイザーよりご連絡させていただきます。
主婦の方、新卒の方も大歓迎!
ハローワークで求人をお探しの方もお気軽にお問い合わせくださいませ。

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  • 募集内容
  • 仕事の魅力

大阪府堺市北区長曽根町720-1

大阪メトロ御堂筋線「新金岡駅」徒歩5分

求人番号 118895
職種 看護師・准看護師
施設形態 訪問看護事業所
雇用形態 正社員
応募資格 正看護師
正看護師取得見込み

普通自動車運転免許(AT限定可)
勤務時間 9:00~18:00(休憩60分)
※シフト勤務制
給与 月給:288,000円~360,000円
※経験・能力に応じて決定
※試用期間なし

昇給:あり
賞与:年2回(計3.75ヶ月分※実績)
休日・休暇 週休2日制/日・他(月8~10日)
※年間休日116日
※施設内カレンダーに準ずる
有給休暇
待遇 健康保険
厚生年金保険
労災保険
雇用保険
交通費支給
時間外手当
資格手当
公的資格手当
調整手当
役職手当
オンコール手当
緊急出動手当
子ども手当
退職金制度(勤続3年以上)
研修制度
施設内禁煙
応募方法 【介護求人ラボ】よりご応募ください。
選考プロセス 応募

ヒアリング

面接

採用決定
職業紹介事業社名 株式会社ファミリーサポート

所在地・アクセス

位置情報
勤務地 大阪府堺市北区長曽根町720-1
アクセス 大阪メトロ御堂筋線「新金岡駅」徒歩5分
仕事内容 看護業務全般
・健康管理
・服薬管理
・医療処置 など
PR文 ●当施設の特徴●
・ドラッグストアなどを全国に複数展開している企業のグループが運営する訪問看護事業所
・ご自宅での医療ケア、リハビリテーションを必要とする方に在宅訪問サービスを実践
・住み慣れた地域で安心してお過ごしいただけるよう丁寧なケアを行う
・薬剤師や看護師、リハビリ専門職、介護支援専門員など多職種が連携し、利用者様の生活をサポート

●おすすめポイント●
・年間休日116日!ワークライフバランスが整う
・計3.75ヶ月分の賞与支給でモチベーションアップ!
・駅チカでアクセス良好!通勤に便利
・日勤のみの勤務、身体への負担も少なめ!
スタッフの声 ●管理職・看護師(2009年より正社員として勤務)
・「思いに寄り添い、言葉に耳を傾ける」ため、訪問看護師に。
病院付属の看護学校を卒業し、最初は病院の看護師として就職しました。そこで10年ほど働くなかで末期癌の患者さんにも接し、「もっとこの方々の思いに寄り添い、言葉に耳を傾けたい」という思いが募り、少しずつ患者さんの近くで寄り添える訪問看護に興味を持つようになりました。 そして、子どもができ、勤務体系をパートに切り替えたタイミングで、たまたま当社のことを知り、興味があった訪問看護に携わることを決意しました。当社選んだ理由は、家から近かったことと、安定した会社が事業運営していることが大きかったですね。 最初は、「果たして自分に訪問看護ができるか」という思いがあったので、まずはパートとして入社しましたが、すぐにその不安も払拭され、正社員として採用していただきました。

・患者さんに「信頼していただくこと」は、この上ない喜びです。
私が当社に入社して間もなく担当させて頂いた、非常に印象的な患者さんがおられます。その方の担当になった当初は、訪問看護を頑なに拒否されておりました。しかし、患者さんと正面から向かい合って看護をし、患者さんのお話に徹底して耳を傾けることで少しずつ信頼をいただき、最終的には「〇〇さんと会えて良かった」とまで言っていただけました。自分と会えて良かったという言葉をもらえたことは、私にとってこの上ない喜びでした。 現在は管理職として、「管理者がいなくても回る、主体的な看護師がいるステーション」を目指しています。もちろんその前提として、一人ひとりと細やかなコミュニケーションを取りながら、段階を踏んで看護師の成長をサポートすることを心がけています。 そして今、この場所で成長している若いスタッフが、私が体験したような訪問看護のやりがいについての話を聞くと、自分のことのように嬉しくなります。 今後の目標としては、スタッフに協力してもらいながら、このステーションをより一層、地域に貢献できる存在にしていきたいです。

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