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キャリアアドバイザーから一言
- 募集内容
- 仕事の魅力
東京都世田谷区中町3-5-23
東急大井町線「等々力駅」徒歩13分
| 求人番号 | 108893 |
|---|---|
| 職種 | 看護師・准看護師 |
| 施設形態 | 有料老人ホーム |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 定員 | 43名 |
| 応募資格 | 正看護師 正看護師取得見込み ※実務経験5年以上の方歓迎 |
| 勤務時間 | 9:00〜17:30(休憩60分) ※シフト勤務制 |
|---|---|
| 給与 | 月給:290,000円〜330,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※資格手当(50,000円)を含む ※試用期間3ヶ月あり(条件同様) 昇給:年1回 賞与:年2回 |
| 休日・休暇 | 週休2日制/シフトによる ※年間休日109日 ※施設内カレンダーに準ずる 有給休暇 産前産後休暇 育児休暇 介護休暇 慶弔休暇 |
| 待遇 | 社会保険完備 交通費全額支給 自転車通勤OK 退職金制度(規定あり) 資格取得支援制度 副業・兼業OK(規定あり) 健康診断 スポーツジム・宿泊施設等優待・旅行会社優待 食事補助(昼食) 制服貸与 研修制度 |
| 応募方法 | 【介護求人ラボ】よりご応募ください。 |
| 選考プロセス | 応募 ↓ ヒアリング ↓ 面接 ↓ 採用決定 |
| 職業紹介事業社名 | 株式会社ファミリーサポート |
所在地・アクセス
| 位置情報 | |
|---|---|
| 勤務地 | 東京都世田谷区中町3-5-23 |
| アクセス | 東急大井町線「等々力駅」徒歩13分 |
| 仕事内容 | 看護業務全般 ・健康管理(健康相談、常態や変化の把握、予防接種等) ・主治医の指示による在宅医療処置(胃ろう、皮膚疾患の処置、在宅酸素の管理等) ・服薬管理(処方箋管理、薬局との連携等) ・緊急時の対応等 |
|---|---|
| PR文 |
当施設は、東京都世田谷区にある小規模介護付有料老人ホームです。 『すべては最高のサービスのために』をモットーに、入居者の方が自分らしい生活スタイルで暮らせるよう、最大限のサービスを提供。開放感のあるリビングに落ち着いた雰囲気の居室、緑あふれる中庭など、自然あふれる空間でゆったりくつろいでいただけます。 また、当施設を運営しているのが、セキュリティ会社を中核とするグループの一員で、『すべては最高のサービスのために』の理念に基づき、真心のこもったケアを心掛けています。特に当企業では、「自立支援」と「個別ケア」にこだわっており、このふたつの介護の方向性とこだわりを融合させた施設作りに注力。今できることを長く続けながら、さらにできることが増やせるような施設を目指します。 そんな当施設では、入居者の方の健康管理を行ってくれる正看護師を募集しています。 ■おすすめポイント■ ・福利厚生充実で、腰を据えての勤務が可能 ・賞与年2回支給！日々の頑張りが収入に反映 ・入居者1.5人に対して1人のスタッフがつく手厚い人員配置 ・規定に応じて副業・兼業可能 ・日勤のみでオンコールなし 母体が大きく安定していることもあり、充実した福利厚生が魅力です。関連施設であるスポーツジム・宿泊施設等優待・旅行会社優待があり、プライベートも充実。研修制度や資格取得支援制度もあり、さらなるスキルアップが叶いますよ。 また、日勤帯のみでオンコールもないため、プライベートと仕事の両立が叶います。腰を据えてお勤めいただける環境で、一緒に働きませんか？ まずはお気軽にご応募お待ちしております。 施設見学も随時受け付けております。 |
| スタッフの声 | ●女性介護職員 ご入居者に声をかけられたら、お話に耳を傾けるのは当たり前ですが、前職では忙しくて「ちょっと待っててね」と言ってしまうことも多々ありました。罪悪感はあったものの、業務で精一杯になりご入居者に寄り添いきれなかったのです。 しかし、当社では、声をかけられたら業務の手を一旦止め、ご入居者のそばに寄り目線を合わせ、お話に耳を傾けることを全員が徹底。もう前職のように、ご入居者をお待たせすることはなくなりました。「ご入居者を第一に」という想いで、お一人おひとりの生活に合わせた対応を大切にしているからこそ、日々提供するケアを見直すことができます。再び戻ってきた介護業界で、私のやりたかった「サービス」を実現できています。 ●女性介護職員 当社は、スタッフのライフスタイルに合わせて柔軟な働き方ができるのも魅力の一つ。私は小学生の子どもがいるので≪土・日・祝休み≫、≪夜勤なし≫、≪勤務時間/9:30〜17:30≫の条件希望がありました。派遣で入社したのは条件面がマッチしたこともポイントでした。就業する中でこの条件でも常勤で勤務できると案内をいただき、今は常勤に切り替えて勤務しています。イベントで帰りが遅くなってしまうことをホーム長に相談すると「お子さんを連れてきていいよ！」と一言。予想外の言葉にビックリしましたね。 お言葉に甘えて、子どもも一緒に参加させてもらいました。一緒に準備をしたり、ご入居者と話したり。相当楽しかったようで、「来年も行く！」と2年続けて夏祭りに参加しました。思わぬカタチで、子どもとのいい思い出が増えました。 |
『すべては最高のサービスのために』の理念を基に、「自立支援」「個別ケア」を重視した介護サービスを提供している施設です。大手グループ企業ということもあり、充実した福利厚生が魅力ですよ。
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