【特別養護老人ホームの介護職員】年間休日120日、安心とぬくもりを提供

【特別養護老人ホームの介護職員】年間休日120日、安心とぬくもりを提供
【特別養護老人ホームの介護職員】年間休日120日、安心とぬくもりを提供
  • 年休110日以上
  • ボーナスあり
  • 研修充実
  • 退職金制度
  • 社会保険完備
  • 新卒OK
  • 初心者OK
  • ブランクありOK
  • アットホーム
  • 産休育休制度
  • 残業少なめ
  • 40代活躍中
  • 50代活躍中

キャリアアドバイザーから一言

従来型とユニット型を採用している施設です。年間休日120日と圧倒的にお休みが多く、ワークライフバランスを大切にした働き方を希望される方はピッタリの環境!ほかにも、退職金制度や介護職員処遇改善加算一時金などもあり、待遇面も充実しています。





まずは気軽にご応募くださいませ。
専門のアドバイザーよりご連絡させていただきます。
主婦の方、新卒の方も大歓迎!
ハローワークで求人をお探しの方もお気軽にお問い合わせくださいませ。

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  • 募集内容
  • 仕事の魅力

東京都大田区上池台5-7-1

東急池上線「長原駅」徒歩15分

求人番号 106174
職種 介護職・ヘルパー
施設形態 特別養護老人ホーム
雇用形態 正社員
定員 88名
応募資格 介護福祉士初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
※介護福祉士・社会福祉士お持ちの方歓迎
勤務時間 (早番)7:00~16:00(休憩90分)
(日勤)9:30~18:30(休憩90分)
(遅番)13:00~22:00(休憩90分)
(夜勤)22:00~7:00(休憩90分)
※シフト勤務制
※残業ほぼなし(月平均3時間)
給与 月給:250,000円~(初任者研修)
   260,000円~(介護福祉士)
※経験・能力に応じて決定
≪内訳≫
基本給:194,500円~206,700円
特殊勤務手当:10,000円
夜勤手当(4回分):10,000円
処遇改善手当:5,500円

昇給:年1回
賞与:年2回(計3ヶ月分)
休日・休暇 週休2日制/シフト制(月10日)
※年間休日120日
※施設内カレンダーに準ずる
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
慶弔休暇
結婚休暇
待遇 社会保険完備
交通費支給(上限42,000円)
自転車・スクーター通勤OK
退職金制度(勤続1年以上)
介護職員処遇改善加算一時金
研修制度
応募方法 【介護求人ラボ】よりご応募ください。
選考プロセス 応募

ヒアリング

面接

採用決定
職業紹介事業社名 株式会社ファミリーサポート

所在地・アクセス

位置情報
勤務地 東京都大田区上池台5-7-1
アクセス 東急池上線「長原駅」徒歩15分
仕事内容 介護職員業務全般
・入浴、排泄、食事介助等の直接身体介護及び生活支援
・その他活動記録の記述入力
・生きがい活動等の計画・立案
・介護記録の入力(PC入力)
PR文 当施設は、東京都大田区にある特別養護老人ホームです。
従来型とユニット型を併設した施設で、入居者の方の希望に合わせた生活空間を提供。施設内には開放感のある吹き抜けラウンジがあり、開放的な空間の中でくつろいでいただけます。ほかにも、新館のユニット型施設には木のぬくもりが感じられるウッドデッキがあり、天気の良い日にはお茶を楽しんだりしていますよ。

また、当施設を運営しているのが、『安心とあたたかさの提供』をモットーに、地域の方々と響き合うような望まれる施設を目指している社会福祉法人です。日々、平凡ながらも穏やかに過ごすことの大切に気づかされた当法人では、いついかなる時でも落ち着ける場所であるために、寄り添うケア・サービスを提供。『日々是好日』を実現できる法人を目指します。

◆おすすめポイント◆
・年間休日120日とお休みたっぷり
・賞与計3ヶ月分支給で、頑張りを評価
・退職金制度あり!定年後も安心
・月給25万円スタートと高収入

月10日の年間休日120日で、圧倒的お休みの多さが魅力です。ほかにも、職員が安心して働けるよう育児休暇・介護休暇・結婚休暇などの休暇制度も充実。ライフステージが変化しても、安心して働ける環境が整っていますよ。
また、賞与計3ヶ月分と支給も多く、モチベーションにも直結。安定した収入とお休みがある環境で、一緒に働きませんか?

まずはお気軽にご応募お待ちしております。
施設見学も随時受け付けております。
スタッフの声 ●男性 介護職員(2018年入職)
Q.実際に介護職員として働き始め、感じたことありますか?
A.思っていた以上に知らないことがたくさんあり、最初のうちは日々の業務に戸惑うばかりでした。利用者様は介護度の高い方も多くて、コミュニケーションの取り方が難しかったです。そのとき助けになったのは、先輩や上司の方々です。風通しの良い職場で、相談しやすい雰囲気だったため、とても助かりました。先輩たちもお互いに意見を出し合い、相談しながら利用者様への接し方を考えているとは思ってもいなかったので、ちょっと気が楽になりましたね。また、介護という仕事柄なのか、法人ならではの特長なのか、協力して一つのことを成し遂げるという仕事の進め方は、私にとってはとても新鮮でした。

Q.これからどのような介護職員になりたいですか?
A.入職当初に思ったのは「心に寄り添える支援者になりたい」ということ。それは今も変わっていません。法人理念である「安心と暖かさ」は、介護の仕事をする上で一番大切なことです。日々の業務に追われる中でも理念を思い出しながら仕事に取り組むことで、心に寄り添える支援者になれるのだと思います。私が最近、意識しているのが「楽しむ」ということ。同じ仕事をするなら、楽しんで仕事をしている方が絶対にいいですからね。利用者様が楽しければ私も楽しいですし、私が楽しければ利用者様も楽しい。利用者様と一緒に楽しい時間をつくっていける介護職員になりたいです。

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働く先は、、
特別養護老人ホーム、介護老人保健施設、有料老人ホーム、サービス付き高齢者住宅、 グループホーム、 軽費老人ホーム(ケアハウス)、デイサービス・通所介護、デイケア・通所リハ、 ショートステイ、 小規模多機能型居宅介護、訪問介護事業所、訪問看護事業所、居宅介護支援事業所、 など、幅広い就業先をご用意しています。

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