【デイサービス・通所介護の介護職員】「荒川一中前停留場」徒歩8分、楽しく日常生活をサポート

【デイサービス・通所介護の介護職員】「荒川一中前停留場」徒歩8分、楽しく日常生活をサポート
【デイサービス・通所介護の介護職員】「荒川一中前停留場」徒歩8分、楽しく日常生活をサポート
  • ボーナスあり
  • 研修充実
  • 正社員登用
  • 社会保険完備
  • 新卒OK
  • 初心者OK
  • ブランクありOK
  • アットホーム
  • 産休育休制度
  • 扶養内勤務OK
  • 残業少なめ
  • 40代活躍中

キャリアアドバイザーから一言

高齢者福祉に関わる総合的なサービスを展開する法人の施設です。パート勤務ですが賞与の支給があるため、さらなる収入アップが可能。自身のモチベーションにもつながりますね。また、産休育休や介護休暇の取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応できる環境ですよ。

まずは気軽にご応募くださいませ。
専門のアドバイザーよりご連絡させていただきます。
主婦の方、新卒の方も大歓迎!
ハローワークで求人をお探しの方もお気軽にお問い合わせくださいませ。

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  • 募集内容
  • 仕事の魅力

東京都荒川区南千住6-36-5

都電荒川線「荒川一中前停留場」徒歩8分
都電荒川線「荒川区役所前停留場」徒歩9分

求人番号 117435
職種 介護職・ヘルパー
施設形態 デイサービス・通所介護
雇用形態 パート・非常勤
応募資格 介護福祉士初任者研修(旧ヘルパー2級)以上
※介護福祉士・社会福祉士お持ちの方歓迎
勤務時間 8:30~18:00
※上記、勤務時間・曜日は応相談
※週3日~勤務相談OK
給与 時給:1,200円~
※経験・能力に応じて決定

昇給:あり
賞与:年2回
休日・休暇 シフト制/日・他
※施設内カレンダーに準ずる
有給休暇
産前産後休暇
育児休暇(取得実績あり)
介護休暇(取得実績あり)
待遇 健康保険
厚生年金保険
労災保険
雇用保険
交通費支給(上限30,000円/月)
研修制度
正社員登用制度
施設内禁煙
応募方法 【介護求人ラボ】よりご応募ください。
選考プロセス 応募

ヒアリング(専門のアドバイザーよりご連絡させていただきます。)

面接

採用決定
職業紹介事業社名 株式会社ファミリーサポート

所在地・アクセス

位置情報
勤務地 東京都荒川区南千住6-36-5
アクセス 都電荒川線「荒川一中前停留場」徒歩8分
都電荒川線「荒川区役所前停留場」徒歩9分
仕事内容 介護業務全般
・トイレへの介助
・リフト付き浴室での入浴介助
・レクリエーション
・送迎の付き添い など
PR文 ◆当施設の特徴◆
・高齢者福祉に関わる総合的なサービスを展開する法人の施設
・食事・入浴などの介護や機能訓練を日帰りで受けられるサービス
・手工作や音楽など、さまざまな活動に取り組む
・お花見や忘年会、ひな祭りなど、四季折々の楽しい行事を実施

「最高に価値あるものをすべての人に」という法人理念のもと、地域に信頼される施設を目指している当施設。在宅で生活している方に、日常生活のサポートや機能訓練などのサービスを提供しています。

◆おすすめポイント◆
・週3日~勤務相談OK、無理なく働ける
・昇給賞与あり!日々の頑張りを評価
・産休育休・介護休暇の取得実績あり
・研修制度充実、経験・ブランク気にせず挑戦可能

はじめは先輩スタッフがていねいに研修するため、経験の浅い方やブランクが気になる方でも安心してスタートできる職場環境です。また、週3日~勤務相談OKで、無理なく勤務できるところも魅力ですね。

まずはお気軽にご応募くださいませ。
お問い合わせも随時受け付けております。
スタッフの声 私が当法人に就職を決めたのは、人の温かさにあります。大学時代に実習先で触れた下町の人情味あふれる温かさに感銘を受け、就職活動は下町の法人を中心に探しました。当法人の施設説明会では、職員がじっくりと時間をとり、悩みや不安に思う点についても丁寧に答えてくれて、こういう人たちと共に仕事がしたいと思い就職を決めました。入職してからも、職員が笑顔で挨拶を交わす姿や明るく優しさをもって仕事に臨む姿を多く目にし、とても良い雰囲気の中で仕事ができています。また、ご利用者の誕生日には職員から誕生日カードを送ったり、ご利用者のお部屋に趣味や好きなものをちりばめた手作り写真カードを掲示したり、温かさの目は、様々な場所に向けられていると日々感じています。
(介護士 Aさん)

「その人がその人らしく生きること」を大切にしているという当法人の「私たちが大切にしていること」に惹かれ、入職後10年が経過しています。2回の産休・育休を経験しましたが、今は家族の協力を得ながら夜勤を含む仕事をこなしています。職場では妊娠中も無理をさせないような配慮や、早めに産休に入らせてもらうなど、温かく見守っていただき大変感謝しています。産休・育休が取りやすいということや、トレーナー制度で働く人を丁寧に育てていこうという姿勢には、働く人の立場に立って、職員を大切にしている当法人の良さが端的に示されていると思います。
(介護士 Bさん)

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